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浓重的笔墨(浓重的笔墨(第22页)“不好辞退,还不好调岗?!”固定工很难辞退,但调岗却没有多大的问题。直接给不听话的人穿小鞋,让其靠边站!“这么做,会不会引起比较大的乱子?”周国廉担忧道。这个法子他不是没有考虑过,只不过想想可能产生的后果,便没有严格的去执行。“可以找理由,找借口,比方说工作任务没有完成好,比方说给年轻人一个锻炼的机会,再比方说,以对方手脚不灵活,或者是文化水平不高为由,将其调到更适合他的岗位去。”陈浩说道。“而且既然是改革,就不能怕出现乱子,只要乱子不过于大,在可控的范围内,就没有多大的问题。”他看着周高廉,“茅台的荣誉很多,茅台的问题也很多,没有问题的时候,守成是没有任何问题的,是可行的,但是有问题的时候,就不能够再守成了。”“这个时候,上面的领导其实更愿意看到你在茅台厂做出改变。”“手底下有了听话的人,这样各项举措,各项命令才能够按照你的要求,更好的去执行。”没有内忧外患,可以守成,有内忧外患,得进取。“另外,在销售方式方面,我建议周厂长你也做一些创新,除了传统的计划销售方式,还应该发展一些茅台厂,或者说是周厂长你个人所独特的销售方式。”陈浩面色平静的说道。说了许多,陈浩终于露出了自己的獠牙,提了这个建议。“具体是什么样子的?”周高廉问道。他一步一步的被陈浩引导着,心里也清楚陈浩肯定有自己的心思。一步步引导,不就是为了最后的进攻?但是哪怕清楚,对于陈浩说的这些,他又非常的认同。“计划经济下,生产,分配,包括销售,都是由相关部门制定的,由相关部门进行统一的调配,单位没有自主权,上面的部门怎么说,底下的单位就怎么做,包括厂长,也不能够做出超出这个规定的事情。”陈浩说道。“但是如今情况却不一样了,计划经济在松动,市场经济在冒头,周厂长你完全可以拿出一定的茅台酒,设立专卖店,让茅台的销售朝市场化方向迈进。”听到陈浩的这个话,周高廉眼皮子往上抬了抬,眼中稍微闪过一丝惊恐。太大胆了!“这么搞会不会被人举报,说是破坏计划经济,是资本主义复辟?”周高廉问道。哪怕是厂长,他也有这方面的担心。经历的多了这运动那运动,很多时候经济问题不能当作经济问题看,最后可能会被搞成是意识形态问题,是立场问题。乃至上升到被戴上叛徒的帽子。好多人搞经济搞建设没什么能耐,但是扣帽子却是一把好手。“风险肯定是有的,但是并没有那么大。”陈浩说道,“这会儿没有哪一个白酒单位敢这么做,如果茅台做了,其历史地位会留下浓重的一笔。”“作为主导此事的周厂长,你的名字,自然也会与茅台一起留下浓重的笔墨。”
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